派遣労働のキャリア形成：専門性・職域・年齢制限を軸とした社会学的アプローチ

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Note (General)：: 30356133聖心女子大学科学研究費助成事業基盤研究(C) 基金一般,研究期間 (年度)：2016-04-01–2020-03-31...

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Summary, etc.：: 2015年の労働者派遣法の改正をうけて、私たちは派遣労働者の雇用は安定するのか、派遣労働者の専門性はあがるのか、派遣労働者の働く上での不都合な点や不満はなにか、派遣労働者は改正派遣法をどう捉えているのかを明らかにするために、2016年度インタビュー調査を実施した。本年度は、「直接雇用」転換を回避す...

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Material Type: 文書・図像類
Title: 派遣労働のキャリア形成：専門性・職域・年齢制限を軸とした社会学的アプローチ
Author/Editor: 大槻, 奈巳
Otsuki, Nami
Author Heading: 大槻, 奈巳
Otsuki, Nami
Publication Date: 2017
Publication Date (W3CDTF): 2017
Text Language Code: jpn
Subject Heading: 派遣労働者
ジェンダー
非正規雇用
キャリア
女性労働
Target Audience: 一般
Note (General): 30356133
聖心女子大学
科学研究費助成事業基盤研究(C) 基金一般,研究期間 (年度)：2016-04-01–2020-03-31
16K02048
Related Material: 2017 年度実施状況報告書
https://kaken.nii.ac.jp/ja/report/KAKENHI-PROJECT-16K02048/16K020482017hokoku/
Data Provider (Database): 国立情報学研究所 : 学術機関リポジトリデータベース（IRDB）（機関リポジトリ）
https://irdb.nii.ac.jp
Original Data Provider (Database): 聖心女子大学 : 聖心女子大学学術リポジトリ