海外拠点の経営を担う人材の採用プロセス : どこに採用の難しさが潜んでいるのか?(グローバル採用から考える、これからの人事戦略)

• 資料種別: 記事
• タイトル: 海外拠点の経営を担う人材の採用プロセス : どこに採用の難しさが潜んでいるのか?
• 著者・編者: 中村 天江
• シリーズタイトル: グローバル採用から考える、これからの人事戦略
• 著者標目: 中村 天江
• 並列タイトル等: Hiring process of the executives for overseas subsidiaries
• タイトル（掲載誌）: Works review
• 巻号年月日等（掲載誌）: 8:2013
• 掲載巻: 8
• 掲載ページ: 22-35
• 掲載年月日（W3CDTF）: 2013
• 出版事項（掲載誌）: 東京 : リクルートワークス研究所
• 出版地（国名コード）: JP
• 本文の言語コード: jpn
• 件名標目: 採用; 転職; グローバル化; サーチ理論; 職業紹介
• NDLC: ZE12
• 対象利用者: 一般
• コレクション（個別）: 国立国会図書館デジタルコレクション > 電子書籍・電子雑誌 > その他; https://dl.ndl.go.jp/collections/B00035
• オンライン閲覧公開範囲: 国立国会図書館内限定公開
• デジタル化資料送信: 図書館・個人送信対象外
• 遠隔複写可否（NDL）: 可
• 所蔵機関: 国立国会図書館
• 請求記号: Z71-R609
• 関連情報（URI）: http://dl.ndl.go.jp/info:ndljp/pid/11275270
• 関連情報（国立国会図書館永続的識別子）: info:ndljp/pid/11275270; http://dl.ndl.go.jp/info:ndljp/pid/11275270
• 連携機関・データベース: 国立国会図書館 : 国立国会図書館雑誌記事索引; https://ndlsearch.ndl.go.jp
• 書誌ID（NDLBibID）: 024798188; http://id.ndl.go.jp/bib/024798188
• 整理区分コード: 632

• 要約等: 日系企業の海外拠点の経営を担う人材の採用についてインタビュー調査を実施した。採用プロセスは「人材要件の設定」から「企業・個人の合意の成立」までの5段階に分解され，各段階で発生する計14の「摩擦」と抽出した。分析の結果，採用基準や採用体制だけでなく経営戦略の明確化が重要であることが明らかになった。採用...