学業に関する自己PR...

学業に関する自己PR頻度は内定獲得率を高めるのか : 能力シグナルの社会的構成説に着目して

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学業に関する自己PR頻度は内定獲得率を高めるのか : 能力シグナルの社会的構成説に着目して

国立国会図書館請求記号
Z71-F257
国立国会図書館書誌ID
025791501
資料種別
記事
著者
小山 治
出版者
東京 : 大学基準協会大学評価・研究部
出版年
2014-08
資料形態
掲載誌名
大学評価研究 = University evaluation review / 大学基準協会大学評価・研究部 編 (13):2014.8
掲載ページ
p.87-99
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書誌情報

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資料種別
記事
著者・編者
小山 治
著者標目
並列タイトル等
Does the Self-promotion of Academic Experiences Increase the Probability of Getting a Job? : From a Viewpoint of the Social Construction of Signal of Employability
タイトル(掲載誌)
大学評価研究 = University evaluation review / 大学基準協会大学評価・研究部 編
巻号年月日等(掲載誌)
(13):2014.8
掲載号
13
掲載ページ
87-99
掲載年月日(W3CDTF)
2014-08