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2025年,人材不足をどう乗り越えるのか? : モザイク型の人材マネジメント (特集 多様性をいかす組織 : 成果につなげるダイバーシティマネジメント)

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2025年,人材不足をどう乗り越えるのか? : モザイク型の人材マネジメント(特集 多様性をいかす組織 : 成果につなげるダイバーシティマネジメント)

国立国会図書館請求記号
Z19-3256
国立国会図書館書誌ID
029186316
資料種別
記事
著者
中村 天江
出版者
東京 : 医学書院
出版年
2018-08
資料形態
掲載誌名
看護管理 28(8)=312:2018.8
掲載ページ
p.682-687
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デジタル

資料種別
記事
著者・編者
中村 天江
著者標目
タイトル(掲載誌)
看護管理
巻号年月日等(掲載誌)
28(8)=312:2018.8
掲載巻
28
掲載号
8
掲載通号
312