組織理論の進化系譜からみたODの意義

• 資料種別: 記事
• タイトル: 組織理論の進化系譜からみたODの意義
• 著者・編者: 三浦 雅洋
• 著者標目: 三浦 雅洋
• タイトル（掲載誌）: 国士舘大学経営論叢 = Kokushikan business review / 国士舘大学経営学会 編
• 巻号年月日等（掲載誌）: 13(2)=24:2023.12
• 掲載巻: 13
• 掲載号: 2
• 掲載通号: 24
• 掲載ページ: 61-81
• 掲載年月日（W3CDTF）: 2023-12
• ISSN（掲載誌）: 2187-1701
• ISSN-L（掲載誌）: 2187-1701
• 出版事項（掲載誌）: 東京 : 国士舘大学経営学会
• 出版地（国名コード）: JP
• 本文の言語コード: jpn
• 件名標目: OD型変革モデル; 後継のOD研究; 直系のOD研究; 組織文化; 組織学習; 学習する組織
• NDLC: ZD23
• 対象利用者: 一般
• 所蔵機関: 国立国会図書館
• 請求記号: Z72-F120
• 連携機関・データベース: 国立国会図書館 : 国立国会図書館雑誌記事索引; https://ndlsearch.ndl.go.jp
• 書誌ID（NDLBibID）: 033410535; http://id.ndl.go.jp/bib/033410535
• 整理区分コード: 632

• 要約等: 目次 １．問題意識と研究目的 ２．初期のOD型変革モデルに対する批判的検討 ３．批判的検討に対する後継のOD研究の対応 ４．組織づくりの手法となった広義のOD ５．直系のOD研究が生み出した理論的資産 ６．結論（提供元: CiNii Research）