NTTソフトウェア--スキル診断で自分の能力を把握し,自ら研修を選ぶPDCAサイクルを確立 ("自ら考え,学ぶ組織"をいかに作るか--「自律的学習」を生む風土を実現した3社の事例)

NTTソフトウェア--スキル診断で自分の能力を把握し,自ら研修を選ぶPDCAサイクルを確立

("自ら考え,学ぶ組織"をいかに作るか--「自律的学習」を生む風土を実現した3社の事例)

国立国会図書館請求記号: Z6-219
国立国会図書館書誌ID: 10733943

資料種別: 記事

著者: -

出版者: 東京 : 労務行政

出版年: 2010-07-09

資料形態: 紙

掲載誌名: 労政時報 / 労務行政研究所編 (3777) 2010.7.9

掲載ページ: p.22～36

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紙

資料種別: 記事
タイトル: NTTソフトウェア--スキル診断で自分の能力を把握し,自ら研修を選ぶPDCAサイクルを確立
シリーズタイトル: "自ら考え,学ぶ組織"をいかに作るか--「自律的学習」を生む風土を実現した3社の事例
タイトル（掲載誌）: 労政時報 / 労務行政研究所編
巻号年月日等（掲載誌）: (3777) 2010.7.9
掲載号: 3777
掲載ページ: 22～36
掲載年月日（W3CDTF）: 2010-07-09
ISSN（掲載誌）: 1342-5250
ISSN-L（掲載誌）: 1342-5250
出版事項（掲載誌）: 東京 : 労務行政
出版地（国名コード）: JP
本文の言語コード: jpn
NDLC: ZE12
対象利用者: 一般
所蔵機関: 国立国会図書館
請求記号: Z6-219
連携機関・データベース: 国立国会図書館 : 国立国会図書館雑誌記事索引
https://ndlsearch.ndl.go.jp
書誌ID（NDLBibID）: 10733943
http://id.ndl.go.jp/bib/10733943
整理区分コード: 632

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