売上減少期の人事施策変更が職場モラールに与える影響(人事リスクと向き合う)

• 資料種別: 記事
• タイトル: 売上減少期の人事施策変更が職場モラールに与える影響
• 著者・編者: 西村 孝史
• シリーズタイトル: 人事リスクと向き合う
• 著者標目: 西村 孝史
• 並列タイトル等: The effect on changing human resource practices to the moral in the workplace under depression
• タイトル（掲載誌）: Works review
• 巻号年月日等（掲載誌）: 5 2010
• 掲載巻: 5
• 掲載ページ: 126～137
• 掲載年月日（W3CDTF）: 2010
• 出版事項（掲載誌）: 東京 : リクルートワークス研究所
• 出版地（国名コード）: JP
• 本文の言語コード: jpn
• 件名標目: 売上減少; 2重の剥奪; 職場モラール; 産業; 企業規模
• NDLC: ZE12
• 対象利用者: 一般
• コレクション（個別）: 国立国会図書館デジタルコレクション > 電子書籍・電子雑誌 > その他; https://dl.ndl.go.jp/collections/B00035
• オンライン閲覧公開範囲: 国立国会図書館内限定公開
• デジタル化資料送信: 図書館・個人送信対象外
• 遠隔複写可否（NDL）: 可
• 所蔵機関: 国立国会図書館
• 請求記号: Z71-R609
• 関連情報（URI）: http://dl.ndl.go.jp/info:ndljp/pid/11275211
• 関連情報（国立国会図書館永続的識別子）: info:ndljp/pid/11275211; http://dl.ndl.go.jp/info:ndljp/pid/11275211
• 連携機関・データベース: 国立国会図書館 : 国立国会図書館雑誌記事索引; https://ndlsearch.ndl.go.jp
• 書誌ID（NDLBibID）: 10740346; http://id.ndl.go.jp/bib/10740346
• 整理区分コード: 632

• 要約等: インターネット調査を用いて売上減少期の人事施策変更が職場モラールに与える影響を検討した。分析から企業規模や産業に応じて変更された人事施策も人事施策の数も異なることが明らかになった。さらに「２重の剥奪」という概念を用いて，企業の売上減少期における人事施策の変更が，従業員に単なるコスト削減以上に否定的な...