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INTERVIEW 松下電器産業株式会社 人事グループ 東京採用チーム 課長 蔭山陽洋氏 (ケーススタディ 採用戦略 変革を加速するために年間300人規模のキャリア採用を実施 松下電器産業)

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INTERVIEW 松下電器産業株式会社 人事グループ 東京採用チーム 課長 蔭山陽洋氏

(ケーススタディ 採用戦略 変革を加速するために年間300人規模のキャリア採用を実施 松下電器産業)

国立国会図書館請求記号
Z71-F819
国立国会図書館書誌ID
6619331
資料種別
記事
著者
蔭山 陽洋
出版者
東京 : ジャスネットコミュニケーションズ
出版年
2003-07
資料形態
掲載誌名
Executive matter 3(7) (通号 21) 2003.7
掲載ページ
p.70~73
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書誌情報

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資料種別
記事
著者・編者
蔭山 陽洋
著者標目
タイトル(掲載誌)
Executive matter
巻号年月日等(掲載誌)
3(7) (通号 21) 2003.7
掲載巻
3
掲載号
7
掲載通号
21