並列タイトル等Progress of Crowdsourcing and Near Future of Social Law : Consideration of Legal Protection of Cloud Workers
一般注記type:Working Paper
研究成果の概要 (和文) : クラウドソーシングをめぐる労働法上の課題について研究を行った。
クラウドソーシング事業のタイプには、「対面型」と「非対面型」に分けられることが可能であり、それぞれのタイプによって法規制等の問題は別に論じなければならないことを明らかにした。
クラウドソーシングを通じた働き方には、時間等に拘束されない、通勤などを避けられる、地方でも仕事を行えるといったポジティブな面がある一方で、収入が低い、信用のあるワーカーに仕事が集中するといったネガティブな側面があることがわかった。
研究成果の概要 (英文) : I researched labor law issues related to crowdsourcing. The types of crowdsourcing business can be divided into "face-to-face" and "non-face-to-face" types, and it has been clarified that issues such as laws and regulations must be discussed separately depending on each type.
Work styles through crowdsourcing have the positive aspects of not being tied to time, avoiding commuting, and being able to work in rural areas, but negative such as low income and concentration of work on credible workers. It turned out that there is a different side.
Clarified that a social security system that matches the new work style is necessary.
一次資料へのリンクURLhttps://hosei.ecats-library.jp//da/repository/00024399/20_kaken_17H02460seika.pdf
連携機関・データベース国立情報学研究所 : 学術機関リポジトリデータベース（IRDB）（機関リポジトリ）