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目次
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38(860) 2005.6.5
38(861) 2005.6.20
- 特集 求める人材を採るための 採用マニュアル
p.3～35
- 特別寄稿 『人材投資促進税制』制度の概要と活用のポイント
p.36～43
- ケースメソッドを上手に活用する(2)事前準備のポイント
p.50～54
38(858) 2005.5.5
- 特集 適性テスト・診断ツールの活用
p.3～36
- キャリア開発の現場をみる(2)日立システムアンドサービス
p.38～45
38(862) 2005.7.5
38(864) 2005.8.5・20
38(863) 2005.7.20
- 特集 顧客と企業をつなぐコミュニケーション力
p.3～33
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書誌情報
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- 資料種別
- 雑誌
- タイトル
- タイトルよみ
- キギョウ ト ジンザイ
- 巻次・部編番号
- 38(858)-38(864) 20050500-20050800
- 著者標目
- 産業労働調査所 (1938年) サンギョウ ロウドウ チョウサジョ (1938ネン) ( 01089378 )典拠
- 出版事項
- 出版年月日等
- 2005
- 出版年（W3CDTF）
- 2005
- 刊行巻次・年月次
- 16巻363号(1983年1月5/20日) -
- 大きさ
- 28cm
- 出版地（国名コード）
- JP
- 本文の言語コード
- jpn
- NDLC
- 一般注記
- 本タイトル等は最新号による16巻363号から28巻633号までの出版者: 産業労働調査所 大きさの変更あり 号外とも刊行頻度の変更あり
- 総目次・総索引注記
- 総目次・総索引あり
- 所蔵機関
- 国立国会図書館
- 請求記号
- Z4-247
- 連携機関・データベース
- 国立国会図書館 : 国立国会図書館蔵書
- 書誌ID（NDLBibID）
- 000000037648
- 目録規則
- 日本目録規則1987年版改訂版