女性と労働21 = 働く女性のトータル情報

• 資料種別: 雑誌
• タイトル: 女性と労働21
• タイトルよみ: ジョセイ ト ロウドウ 21
• 巻次・部編番号: 20巻77号-21巻84号 2011年6月-2013年5月
• 著者標目: フォーラム女性と労働21 フォーラム ジョセイ ト ロウドウ 21 ( 001227474 )典拠
• 出版事項: 東京 : フォーラム・「女性と労働21」
• 出版年月日等: 2011-2013
• 出版年（W3CDTF）: 2011-2013
• 刊行巻次・年月次: v. 1, [1号] (1992年10月)-v. 23, no. 94 (2016年2月)
• 大きさ: 26cm
• 並列タイトル等: 働く女性のトータル情報 ハタラク ジョセイ ノ トータル ジョウホウ
• ISSN（掲載誌）: 1343-6902
• ISSN-L（掲載誌）: 1343-6902
• 出版地（国名コード）: JP
• 本文の言語コード: jpn
• NDLC: ZE12
• 一般注記: 本タイトル等は最新号による; 刊行頻度の変更あり; 増刊あり
• 所蔵機関: 国立国会図書館
• 請求記号: Z6-B209
• 連携機関・データベース: 国立国会図書館 : 国立国会図書館蔵書; https://ndlsearch.ndl.go.jp
• 書誌ID（NDLBibID）: 000000090532; http://id.ndl.go.jp/bib/000000090532
• 目録規則: 国立国会図書館逐次刊行物目録規則

目次

社会保障・税一体改革成案 : 平成23年6月30日 政府・与党社会保障改革検討本部決定 (特集 ｢社会保障と税の一体改革｣の課題)

危機や災害に脆い社会を再構築するために : ｢男性稼ぎ主｣型からの脱却を (特集 ｢社会保障と税の一体改革｣の課題)

雇用のあり方と税・社会保障の一体改革 (特集 ｢社会保障と税の一体改革｣の課題)

CEDAWの最近の動きについて (特集 ｢社会保障と税の一体改革｣の課題)

平成22年版 働く女性の実情

第93回労働政策審議会労働条件分科会 資料No.1 有期労働契約の不合理・不適正な利用と認められうるものの例(案)(実態、法令、裁判例等から) (特集 社会保障と税 一体改革)

有期労働契約に関する主な裁判例 : 平成23年2月3日 第84回労働条件分科会提出資料(抄) (特集 社会保障と税 一体改革)

第93回労働政策審議会労働条件分科会 参考NO.1 有期労働契約に関する議論の中間的な整理について(抄) : 平成23年8月3日労働政策審議会労働条件分科会 (特集 社会保障と税 一体改革)

短時間労働者への社会保険適用 事業主団体・労働組合等からのヒアリングにおける各団体の見解(概要) 未定稿 : 社会保障審議会特別部会資料・23・11・17 (特集 社会保障と税 一体改革)

厚生労働省社会保障改革推進本部の検討状況について(中間報告)(案) 平成23年12月5日 (特集 社会保障と税 一体改革)

労働契約法改正法案についての意見 (特集 社会保障と税 一体改革 各課題の審議から改正法案へ)

「労働契約法の一部改正」諮問案(審議会答申24年3月16日) (特集 社会保障と税 一体改革 各課題の審議から改正法案へ)

「有期労働契約のあり方」審議会建議 (特集 社会保障と税 一体改革 各課題の審議から改正法案へ)

高年齢者等の雇用の安定等に関する法律の一部を改正する法律案要綱 (特集 社会保障と税 一体改革 各課題の審議から改正法案へ)

女性労働基準規則一部改正案 (特集 社会保障と税 一体改革 各課題の審議から改正法案へ)

税 社会保障の問題点 : 少なくとも「逆機能」を解消せよ (特集 社会保障と税 一体改革 ; 記録集 ラウンド・テーブル 生活・雇用・いのち 実現したい“私たちの一体改革”)

雇用・労働のいま : 多様な雇用の維持・強化は差別雇用の拡大システムだ (特集 社会保障と税 一体改革 ; 記録集 ラウンド・テーブル 生活・雇用・いのち 実現したい“私たちの一体改革”)

「男女共同参画のいま」を考える : 国際的視野から観た日本、震災復興が浮き彫りにしたジェンダー (特集 社会保障と税 一体改革 ; 記録集 ラウンド・テーブル 生活・雇用・いのち 実現したい“私たちの一体改革”)

震災が惹起した【生活・いのち】を脅かす女性への差別 (特集 社会保障と税 一体改革 ; 記録集 ラウンド・テーブル 生活・雇用・いのち 実現したい“私たちの一体改革”)

質疑・意見交換 (特集 社会保障と税 一体改革 ; 記録集 ラウンド・テーブル 生活・雇用・いのち 実現したい“私たちの一体改革”)

熟年期の生き方と福祉制度 : 制度と現実のはざま (特集 社会保障と税 一体改革 消費税増税ほか関連法制改正の現状)

今後のパートタイム労働対策について(建議) (特集 社会保障と税 一体改革 消費税増税ほか関連法制改正の現状)

平成23年版 働く女性の実情(概要版)

特集 社会保障と税 一体改革 社会保障・税一体改革に関連する国会提出法案等

パート差別禁止規定の見直し等に関する意見 : フォーラム・「女性と労働21」 (特集 男女雇用機会均等法改正、短時間労働法の改正)

雇用均等室における行政指導等の状況 男女雇用機会均等法第9条関係=婚姻、妊娠、出産等を理由とする不利益取扱いの禁止について (特集 男女雇用機会均等法改正、短時間労働法の改正)

日本再生のための政策 : OECDの提言

雇用格差の核心に迫る改革が未来を決める : 「世界」二〇一三年五月号より (特集 均等法改正と労働法制規制緩和)

雇用均等室における行政指導等の状況 (特集 均等法改正と労働法制規制緩和)

第5回「行政改革に関する懇談会」資料 規制・制度改革について (特集 均等法改正と労働法制規制緩和)

EU : 世界最強の雇用職業に関する男女均等待遇原則指令 : 2006/54/EC : 2006年:4つの指令(同一賃金原則・雇用均等待遇原則・職域社会保障制度・挙証(立証)責任)を改革・統合・一本化 2008年:すでに、加盟27カ国に法的導入後・施行 (特集 均等法改正と労働法制規制緩和)

生活保護制度

特集 働きかた、社会保障の改革の方向

有期労働契約研究会報告に関する意見--フォーラム・女性と労働 2011年6月 (特集 働きかた、社会保障の改革の方向)

介護休業制度の定着を問う (特集 働きかた、社会保障の改革の方向)

社会保障改革の方向性と具体策--「世代間公平」と「共助」を柱とする持続可能性の高い社会保障制度

厚生労働省案解説 全員で参加して支える社会保障の安心--「世代間公平」と「公助」を柱とする持続可能性の高い社会保障制度