Business labor trend = ビジネス・レーバー・トレンド

• 資料種別: 雑誌
• ISSN: 1348-785X
• ISSN-L: 1348-785X
• タイトル: Business labor trend
• タイトルよみ: Business labor trend
• 巻次・部編番号: 2010.7-2010.12
• 著者・編者: 労働政策研究・研修機構 編
• 著者標目: 責任刊行者 ： 労働政策研究研修機構 ロウドウ セイサク ケンキュウ ケンシュウ キコウ ( 00940859 )典拠
• 出版事項: 東京 : 労働政策研究・研修機構
• 刊行巻次・年月次: 2003年11月号-2022年4月号
• 大きさ: 28cm
• 並列タイトル等: ビジネス・レーバー・トレンド ビジネス レーバー トレンド
• その他のタイトル（略タイトル）: Bus. labor trend
• その他のタイトル（キー・タイトル）: Business labor trend
• 出版地（国名コード）: JP
• 本文の言語コード: jpn
• 著者別名: Japan Institute for Labour Policy and Training
• 表現種別: テキスト
• 機器種別: 機器不用
• キャリア種別: 冊子
• NDLC: ZE12
• 所蔵機関: 国立国会図書館
• 請求記号: Z71-L87
• 関連情報: 関連資料; https://ndlsearch.ndl.go.jp/books/R100000002-I000000035796
• 関連情報（ISSN）: 関連資料 : 0285-3094; http://iss.ndl.go.jp/issn/0285-3094
• 連携機関・データベース: 国立国会図書館 : 国立国会図書館蔵書; https://ndlsearch.ndl.go.jp
• 書誌ID（NDLBibID）: 000004231806; http://id.ndl.go.jp/bib/000004231806
• 全国書誌番号: 01003954
• 目録規則: 日本目録規則1987年版改訂版
• 整理区分コード: 131

目次

特集 非正規雇用の課題を考える--活用の実態と雇用ポートフォリオ

形態別雇用の動向と非正規雇用の課題 (特集 非正規雇用の課題を考える--活用の実態と雇用ポートフォリオ)

今後の雇用ポートフォリオと人事戦略に関する調査 (特集 非正規雇用の課題を考える--活用の実態と雇用ポートフォリオ)

日本企業における雇用ポートフォリオ・システム--コールセンターを対象に (特集 非正規雇用の課題を考える--活用の実態と雇用ポートフォリオ)

契約社員の人事管理--企業ヒアリング調査から (特集 非正規雇用の課題を考える--活用の実態と雇用ポートフォリオ)

特集 今、キャリア形成に問われていること--若者から50代までの経路の中で

労働政策フォーラム 若者問題への接近--自立への経路の今日的あり方をさぐる (特集 今、キャリア形成に問われていること--若者から50代までの経路の中で)

講演 自立に向けての高校生の現状と課題 (特集 今、キャリア形成に問われていること--若者から50代までの経路の中で ; 労働政策フォーラム 若者問題への接近--自立への経路の今日的あり方をさぐる)

講演 企業の果たしてきた役割と今後の方向性 (特集 今、キャリア形成に問われていること--若者から50代までの経路の中で ; 労働政策フォーラム 若者問題への接近--自立への経路の今日的あり方をさぐる)

講演 雇用保険でもなく、生活保護でもない第2のセーフティネットと伴走型支援 (特集 今、キャリア形成に問われていること--若者から50代までの経路の中で ; 労働政策フォーラム 若者問題への接近--自立への経路の今日的あり方をさぐる)

特集 円高と雇用--その影響と課題

有識者アンケート 急激な円高の下での日本経済と雇用の行方 (特集 円高と雇用--その影響と課題)

ビジネス・レーバー・モニター緊急調査 急伸する円高の影響と対応策 (特集 円高と雇用--その影響と課題)

円高と雇用に関する論点整理 (特集 円高と雇用--その影響と課題)

2011春闘 賃金水準の復元と非正規は正社員上回る賃上げを--連合が要求策定論議を開始

特集 定年退職と継続雇用--その現状と課題

定年後の職場とは--定年退職者がみた現実 (特集 定年退職と継続雇用--その現状と課題)

高齢者の雇用・採用に関する調査 (特集 定年退職と継続雇用--その現状と課題)

「高年齢者の雇用・就業の実態に関する調査」からみた60歳代前半層の就業と生活 (特集 定年退職と継続雇用--その現状と課題)

「60歳以降の雇用の確保」で将来の「安心と安定」を--基幹労連の取り組み (特集 定年退職と継続雇用--その現状と課題)

特集 女性の継続就業とワーク・ライフ・バランス--改正育児・介護休業法と今後の課題

労働政策フォーラム 女性が働き続けることができる社会を目指して (特集 女性の継続就業とワーク・ライフ・バランス--改正育児・介護休業法と今後の課題)

基調報告 今後の仕事と家庭の両立支援 (特集 女性の継続就業とワーク・ライフ・バランス--改正育児・介護休業法と今後の課題 ; 労働政策フォーラム 女性が働き続けることができる社会を目指して)

出産・育児期の継続就業と育児休業 (特集 女性の継続就業とワーク・ライフ・バランス--改正育児・介護休業法と今後の課題 ; 労働政策フォーラム 女性が働き続けることができる社会を目指して)

女性の活躍推進に向けた企業の取り組み アステラス製薬における女性の活躍推進とワーク・ライフ・バランス (特集 女性の継続就業とワーク・ライフ・バランス--改正育児・介護休業法と今後の課題 ; 労働政策フォーラム 女性が働き続けることができる社会を目指して)

特集 働き方をめぐる新たな課題--労働時間とメンタルヘルスを焦点に

仕事特性と個人特性から見たホワイトカラーの労働時間 (特集 働き方をめぐる新たな課題--労働時間とメンタルヘルスを焦点に)

電機連合の組合員意識調査 将来不安を抱えつつも仕事のやりがい感は高い (特集 働き方をめぐる新たな課題--労働時間とメンタルヘルスを焦点に)

職場のメンタルヘルスをめぐる最近の傾向と課題 (特集 働き方をめぐる新たな課題--労働時間とメンタルヘルスを焦点に)

メンタルヘルスケア・ジャパン2010会議 各企業の報告から (特集 働き方をめぐる新たな課題--労働時間とメンタルヘルスを焦点に ; 職場のメンタルヘルスをめぐる最近の傾向と課題)