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目次
49(3) (通号 521) 2011.6
- 改正育児介護休業法への対応とワークライフバランス
p.1~36[含 抄録]
- 労働法Q&A 始末書の不提出
p.37~40
- 平成22年の定期監督等の実施結果が公表される!
p.41~62
- 夏期の節電にかかるパンフレットが公表される!
p.63~80
49(6) (通号 524) 2011.9
- 労働法Q&A 年次有給休暇の計画的付与について
p.42~51
- 精神障害などの労災請求件数が2年連続で過去最高!
p.52~77
49(4) (通号 522) 2011.7
- 人事労務におけるリスクマネージメント
p.1~60
- 労働法Q&A 募集・採用と採用内定の法的留意点について
p.61~72
- 平成23年度地方労働行政方針が公表される!
p.73~83
49(2) (通号 520) 2011.5
- 問題職員に対する対応と法的実務[含 レジュメ]
p.1~45
49(5) (通号 523) 2011.8
- 労働法Q&A 退職勧奨行為
p.40~44
- 平成22年度個別労働紛争解決制度等の施行状況について
p.45~79
49(1) (通号 519) 2011.4
- 人事管理Q&A JAにおける定年延長について
p.44~49
- 労働法Q&A 賃金と損害賠償額の相殺
p.50~53
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書誌情報
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- 資料種別
- 雑誌
- ISSN
- 1881-0578
- ISSN-L
- 1881-0578
- タイトル
- タイトルよみ
- ジンジ カンリ report
- 巻次・部編番号
- 49(1)-49(6)=519-524:2011.4-2011.9
- 著者標目
- 全国農業協同組合中央会 ゼンコク ノウギョウ キョウドウ クミアイ チュウオウカイ ( 00309875 )典拠
- 出版事項
- 出版事項(中間)
- 出版事項(最新)