人事の統計分析 : 人事マイクロデータを用いた人材マネジメントの検証

• 資料種別: 図書
• ISBN: 978-4-623-06595-0
• タイトル: 人事の統計分析 : 人事マイクロデータを用いた人材マネジメントの検証
• タイトルよみ: ジンジ ノ トウケイ ブンセキ : ジンジ マイクロ データ オ モチイタ ジンザイ マネジメント ノ ケンショウ
• 著者・編者: 中嶋哲夫, 梅崎修, 井川静恵, 柿澤寿信, 松繁寿和 編著
• シリーズタイトル: MINERVA現代経営学叢書 ; 48
• 著者標目: 中嶋, 哲夫, 1948- ナカシマ, テツオ, 1948- ( 00383686 )典拠; 梅崎, 修, 1970- ウメザキ, オサム, 1970- ( 00992378 )典拠; 井川, 静恵, 1979- イガワ, シズエ, 1979- ( 001140954 )典拠
• 出版事項: 京都 : ミネルヴァ書房
• 出版年月日等: 2013.6
• 出版年（W3CDTF）: 2013
• 数量: 307p
• 大きさ: 22cm
• 出版地（国名コード）: JP
• 本文の言語コード: jpn
• 件名標目: 人事管理 ジンジカンリ ( 00574831 )典拠; 経営統計 ケイエイトウケイ ( 00565328 )典拠
• NDC9版: 336.4 : 経営管理
• NDLC: DH311
• 対象利用者: 一般
• 書誌注記: 文献あり 索引あり
• 入手条件・定価: 4000円
• 所蔵機関: 国立国会図書館
• 請求記号: DH311-L58
• 連携機関・データベース: 国立国会図書館 : 国立国会図書館蔵書; https://ndlsearch.ndl.go.jp
• 書誌ID（NDLBibID）: 024468330; http://id.ndl.go.jp/bib/024468330
• 全国書誌番号: 22265822
• トーハンMARC番号: 32935014
• 目録規則: 日本目録規則1987年版改訂版
• 整理区分コード: 111

• 内容細目: 評価者の離反 / 梅崎修, 中嶋哲夫, 松繁寿和 執筆一次評価のその後 / 梅崎修, 中嶋哲夫, 松繁寿和 執筆数字に依存する評価 / 中嶋哲夫 執筆...
• 要約等: 人事処遇制度や施策が効果を生み出す過程を科学的に分解し、それらが滞る原因を統計的に検証する（提供元: 出版情報登録センター（JPRO））
• 著者紹介: 中嶋 哲夫 ＊2013年６月現在 人事教育コンサルタント梅崎 修 ＊2013年６月現在 法政大学キャリアデザイン学部准教授井川 静恵 ＊2013年６月現在 帝塚山大学経済学部准教授...

目次

序　論　研究課題・方法・対象

１ 問題意識と特色，および主要な論点

２ 研究対象企業の予備的検討

第Ⅰ部　測定の困難と評価制度

第１章　評価者の離反