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レジリエンスビルディング : 「変化に強い」人と組織のつくり方

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レジリエンスビルディング = RESILIENCE BUILDING : 「変化に強い」人と組織のつくり方

国立国会図書館請求記号
DH226-L57
国立国会図書館書誌ID
025390225
資料種別
図書
著者
ピースマインド・イープ株式会社 著
出版者
英治出版
出版年
2014.4
資料形態
ページ数・大きさ等
201p ; 21cm
NDC
336.3
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資料詳細

要約等:

注目の“ポジティブ心理学”を組織に応用する手法が詰まった一冊。(提供元: 出版情報登録センター(JPRO))

著者紹介:

ピースマインド・イープ 社員と組織の生産性向上をサポートする EAP(従業員支援プログラム)を日本企業に初めて導入した、業界におけるリーディングカンパニー。 これまでに約560 社を超える国内・グローバル企業にサービスを提供し、心理・行動科学の観点から職場における「人」に関わる課題を解決するコンサル...

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書誌情報

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資料種別
図書
ISBN
978-4-86276-163-7
タイトルよみ
レジリエンス ビルディング
著者・編者
ピースマインド・イープ株式会社 著
著者標目
ピースマインドイープ株式会社 ピースマインド イープ カブシキ ガイシャ ( 001170792 )典拠
出版年月日等
2014.4
出版年(W3CDTF)
2014
数量
201p