モチベーションに火をつける働き方の心理学

• 資料種別: 図書
• ISBN: 978-4-539-72811-6
• タイトル: モチベーションに火をつける働き方の心理学
• タイトルよみ: モチベーション ニ ヒ オ ツケル ハタラキカタ ノ シンリガク
• 著者・編者: 池田浩 著
• 著者標目: 著者 ： 池田, 浩, 1977- イケダ, ヒロシ, 1977- ( 01216320 )典拠
• 出版事項: 東京 : 日本法令 (出版)
• 出版年月日等: 2021.2
• 出版年（W3CDTF）: 2021
• 数量: 250p
• 大きさ: 19cm
• 出版地（国名コード）: JP
• 本文の言語コード: jpn
• 表現種別: テキスト
• 機器種別: 機器不用
• キャリア種別: 冊子
• 件名標目: 産業心理学 サンギョウ シンリガク ( 00570136 )典拠; 動機づけ ドウキズケ ( 00561648 )典拠
• NDC10版: 366.94 : 労働経済．労働問題
• NDLC: EL291
• 対象利用者: 一般
• 書誌注記: 文献あり
• 入手条件・定価: 1600円
• 所蔵機関: 国立国会図書館
• 請求記号: EL291-M31
• 連携機関・データベース: 国立国会図書館 : 国立国会図書館蔵書; https://ndlsearch.ndl.go.jp
• 書誌ID（NDLBibID）: 031272698; http://id.ndl.go.jp/bib/031272698
• 全国書誌番号: 23496641
• トーハンMARC番号: 34173547
• 目録規則: 日本目録規則2018年版
• 整理区分コード: 111

• 要約等: 働き方の変化を克服するモチベーション・マネジメント――その鍵は心理学にあった！働き方改革をきっかけに、長時間労働の是正など人々の働き方が見直されています。しかし、仕事量は変わらず、人手不足が続くなかで、より短時間で以前と同等の成果を出すことは容易ではありません。一人ひとりが働き方を見直しつつ、集中的...
• 著者紹介: 池田 浩 1977年生まれ。2006年九州大学大学院博士後期課程修了 博士（心理学）。日本学術振興会特別研究員、英知大学助教、福岡大学准教授を経て、現在、九州大学大学院人間環境学研究院淮教授。専門は、産業・組織心理学、社会心理学。組織における効果的なマネジメントとして、部下を支援するサーバント・ リ...

目次

第1章 人々に迫り来る働き方の変化

第2章 自律的モチベーションが鍵を握る

第3章 多忙化が招く心理的落とし穴とその克服

第4章 心を疲弊させる感情労働と仕事への意義

第5章 シニア活躍のための心理的な鍵