組織を変える5つの対話 : 対話を通じてアジャイルな組織文化を創る

• 資料種別: 図書
• ISBN: 978-4-8144-0064-5
• タイトル: 組織を変える5つの対話 : 対話を通じてアジャイルな組織文化を創る
• タイトルよみ: ソシキ オ カエル イツツ ノ タイワ : タイワ オ ツウジテ アジャイル ナ ソシキ ブンカ オ ツクル
• 著者・編者: Douglas Squirrel, Jeffrey Fredrick 著; 宮澤明日香, 中西健人, 和智右桂 訳
• 著者標目: 著者 ： Squirrel, Douglas ( 033389139 )典拠; 著者 ： Fredrick, Jeffrey ( 033389160 )典拠; 訳者 ： 宮澤, 明日香 ミヤザワ, アスカ ( 033408592 )典拠; 訳者 ： 中西, 健人 ナカニシ, ケント ( 033408602 )典拠; 訳者 ： 和智, 右桂, 1978- ワチ, ユウケイ, 1978- ( 01227857 )典拠
• 出版事項: 東京 : オライリー・ジャパン (出版); 東京 : オーム社 (頒布)
• 出版年月日等: 2024.3
• 出版年（W3CDTF）: 2024
• 数量: 229p
• 大きさ: 21cm
• その他のタイトル: AGILE CONVERSATIONS
• 出版地（国名コード）: JP
• 本文の言語コード: jpn
• 原文の言語コード: eng
• 表現種別: テキスト
• 機器種別: 機器不用
• キャリア種別: 冊子
• 件名標目: 経営組織 ケイエイソシキ ( 00565325 )典拠; パーソナルコミュニケーション パーソナル コミュニケーション ( 01070759 )典拠
• NDC10版: 336.3 : 経営管理
• NDLC: DH226
• 対象利用者: 一般
• 一般注記: 原タイトル: AGILE CONVERSATIONS
• 書誌注記: 文献あり 索引あり
• 入手条件・定価: 2600円
• 所蔵機関: 国立国会図書館
• 請求記号: DH226-R15
• 連携機関・データベース: 国立国会図書館 : 国立国会図書館蔵書; https://ndlsearch.ndl.go.jp
• 書誌ID（NDLBibID）: 033340930; http://id.ndl.go.jp/bib/033340930
• 全国書誌番号: 23963478
• トーハンMARC番号: 34579569
• 目録規則: 日本目録規則2018年版
• 整理区分コード: 111

• 要約等: アジャイルなどのプラクティスが機能する土台となる組織での会話にフォーカス。真にアジャイルな成果を達成するための方法を解説。（提供元: 出版情報登録センター（JPRO））