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目次
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はじめに
第1章 多様性で職場はどう変わるのか?
1-1 人材獲得のためにダイバーシティの推進は不可欠
1-2 人権・コンプライアンスと企業活動
1-3 ダイバーシティが企業価値に与える影響
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北日本
札幌市中央図書館
紙- 請求記号:
- 336.4/マ/
- 図書登録番号:
- 1310699887
岩手県立図書館
紙- 請求記号:
- 336.4/マエ/
- 図書登録番号:
- 1106691619
関東
さいたま市立中央図書館
紙- 請求記号:
- 336.4 マエ
- 図書登録番号:
- 01190904902
横浜市立図書館
紙- 請求記号:
- 336.4マ
- 図書登録番号:
- 2077559631
静岡市立中央図書館
紙- 請求記号:
- 336.4/マ/
- 図書登録番号:
- 132551811
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書誌情報
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- 資料種別
- 図書
- ISBN
- 978-4-8005-9288-0
- タイトルよみ
- チョウジッセン キョウ カラ デキル ショクバ ノ タヨウセイ カツヨウ ハンドブック
- 著者・編者
- 前田京子 著
- 著者標目
- 著者 : 前田, 京子, pub. 2025 マエダ, キョウコ, pub. 2025 ( 033972750 )典拠
- 出版年月日等
- 2025.1
- 出版年(W3CDTF)
- 2025
- 数量
- 374p