採用戦略 : 令和版 : 誰も応募してこない時代なぜあの中小企業は採れるのか?

• 資料種別: 図書
• ISBN: 978-4-495-54190-3
• タイトル: 採用戦略 : 令和版 : 誰も応募してこない時代なぜあの中小企業は採れるのか?
• タイトルよみ: サイヨウ センリャク : レイワバン : ダレモ オウボ シテ コナイ ジダイ ナゼ アノ チュウショウ キギョウ ワ トレル ノカ
• 著者・編者: HR Force, 船井総合研究所 著
• シリーズタイトル: DO BOOKS
• 著者標目: 編者 ： HR Force ( 034291806 )典拠; 編者 ： 船井総合研究所 フナイ ソウゴウ ケンキュウジョ ( 00283790 )典拠
• 出版事項: 東京 : 同文舘出版 (出版)
• 出版年月日等: 2025.8
• 出版年（W3CDTF）: 2025
• 数量: 234p
• 大きさ: 19cm
• 出版地（国名コード）: JP
• 本文の言語コード: jpn
• 表現種別: テキスト
• 機器種別: 機器不用
• キャリア種別: 冊子
• 件名標目: 採用管理 サイヨウ カンリ ( 001299838 )典拠; 中小企業--日本 チュウショウキギョウ ニホン ( 00937625 )典拠
• NDC10版: 336.42 : 経営管理
• NDLC: DH326
• 対象利用者: 一般
• 入手条件・定価: 1700円
• 所蔵機関: 国立国会図書館
• 請求記号: DH326-R66
• 連携機関・データベース: 国立国会図書館 : 国立国会図書館蔵書; https://ndlsearch.ndl.go.jp
• 書誌ID（NDLBibID）: 034224032; http://id.ndl.go.jp/bib/034224032
• 全国書誌番号: 24161330
• トーハンMARC番号: 34767423
• 目録規則: 日本目録規則2018年版
• 整理区分コード: 111

• 要約等: 「うちの業界じゃあ、応募はこない」と諦めている中小企業の経営層、担当者の皆さまに贈る「応募が集まらない」「よい人材に出会えない」という悩みを解消する一冊。「採用強者」企業とは――自社の魅力や価値を正しく認識し、それを求める人材に向けて効果的に発信し、共感を呼ぶことで、自然と人が集まってくるような会社...
• 著者紹介: HR Force 企業の採用課題を解決するHRソリューション事業を展開。採用業務の革新を目指す「AIアシスタント for HR」、採用戦略の立案から実行支援まで伴走する採用代行（RPO）「あなたの採用チーム」、採用につながる応募者獲得を運用支援する採用マーケティングツール「Recruiting Cl...

目次

第1章：意識変革編　「選ばれない」には理由があった!――価値観をアップデートせよ

第2章：戦略構築編　「選ばれる会社」の設計図――理想の人材に響く自社の魅力再定義

第3章：仕掛け作り編①　「応募がない」を解消! 理想の人材に“見つけてもらう”技術

第4章：仕掛け作り編②　「会いたい」と思わせ、「入社したい」に導く選考体験デザイン

第5章：未来構築編　これからの時代に求められるHR像――不確実な市場を人的資本経営で骨太にしていく