先見労務管理 29(945)
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目次
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平成3年度人事院勧告――ベア平均3.71%、1万1,244円の引き上げ /
p14~33
中小企業労働力確保法の指針告示――週休2日制、夏季連続休暇の採用などを示す
p6~13
複線型人事管理と賃金制度(3)スズケン 希望と適性に応じて総合職と一般職に区分け
p34~36
人を育てる賃金管理(31) 〈第11節〉賃金制度改善の手順とその実際例(3)
p38~43
日々去来:職業安定行政に想う(64) 職業安定所の役割
p46~47
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