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救急部門勤務後2,3年目看護師の
職場適応
(適応力)と支援モデル構築に関する研究
救急部門勤務後2,3年目看護師の職場適応(適応力)と支援モデル構築に関する研究
紙
図書
中村恵子, 札幌市立大学 [著]
[中村恵子]
2006-2007
<Y151-H18592369>
国立国会図書館
件名
看護学 / 臨床看護学 / 重篤・救急看護学 / 離職 /
職場適応
プロセス
自閉症児・者の就労支援に関する研究 : 個別の移行支援プログラムの検討
自閉症児・者の就労支援に関する研究 : 個別の移行支援プログラムの検討
紙
図書
上岡一世, 愛媛大学 [著]
[上岡一世]
2005-2007
<Y151-H17530695>
国立国会図書館
件名
自閉症者 / 就労 / 個別移行支援 /
職場適応
/ 離職原因 / 就労維持
新人看護師の
職場適応
への支援 ―困難を乗り越える支えとなるもの―
新人看護師の職場適応への支援 ―困難を乗り越える支えとなるもの―
デジタル
博士論文
障害者向け資料あり
中嶋, 文子
Kyoto University
2017-01-23
インターネットで読める
国立国会図書館
全国の図書館
件名
新人看護師
職場適応
ストレス対処能力(SOC) バーンアウト
自閉症者の就労に関する研究
自閉症者の就労に関する研究
紙
図書
上岡一世, 愛媛大学 [著]
[上岡一世]
2002-2004
<Y151-H14510148>
国立国会図書館
件名
自閉症者 / 企業就労 /
職場適応
/ 就労要因 / 授産施設 / 仕事内容
大卒8年後のキャリア発達に関する縦断研究 : 時間的展望の再編成に注目して
大卒8年後のキャリア発達に関する縦断研究 : 時間的展望の再編成に注目して
紙
図書
白井利明, 大阪教育大学 [著]
[白井利明]
2001-2003
<Y151-H13610133>
国立国会図書館
件名
職場適応
/ 時間的展望 / キャリア発達 / ライフプランニング ...
大卒5年後の初期キヤリア形成に関する追跡的研究-時間的展望の再編成に注目してー
大卒5年後の初期キヤリア形成に関する追跡的研究-時間的展望の再編成に注目してー
紙
図書
白井, 利明, 大阪教育大学
1998-2000
<Y151-H10610113>
国立国会図書館
件名
職場適応
職業指導 縦断研究 ライフプランニング 時間的展望 キヤリ...
新築移転を見据えた3年間の新人看護師研修の取り組み
新築移転を見据えた3年間の新人看護師研修の取り組み
デジタル
文書・図像類
牛島, 美幸, 高橋, 明子
日本赤十字社医学会
2017-09-01
日赤医学
69 1
p.303-303
全国の図書館
件名
新人看護師研修
職場適応
キャリア開発
DPNSが新人看護職員の
職場適応
に与えた影響
DPNSが新人看護職員の職場適応に与えた影響
デジタル
文書・図像類
松原, 美幸
日本赤十字社医学会
2018-09-01
日赤医学
70 1
p.246-246
全国の図書館
件名
固定チーム・デイパートナー方式 新人看護師
職場適応
新人看護師の
職場適応
にサポーター制度を導入して
新人看護師の職場適応にサポーター制度を導入して
デジタル
文書・図像類
佐藤, 重子, 内田, 菊江, 石渡, 祥子
日本赤十字社医学会
2013-09-01
日赤医学
65 1
p.203-
全国の図書館
件名
新人看護師
職場適応
サポーター制度
学校と臨床の連携~新人看護師の
職場適応
を支援するコミュニケーション研修~
学校と臨床の連携~新人看護師の職場適応を支援するコミュニケーション研修~
デジタル
文書・図像類
江尻, 昌子, 満間, 信江, 滝口, 美枝子
日本赤十字社医学会
2009-09-01
日赤医学
61 1
p.185-
全国の図書館
件名
職場適応
新人看護師 コミュニケーション 情報交換
大卒8年後のキャリア発達に関する縦断研究-時間的展望の再編成に注目して-
大卒8年後のキャリア発達に関する縦断研究-時間的展望の再編成に注目して-
デジタル
文書・図像類
白井, 利明
2004-03-05
全国の図書館
件名
職場適応
時間的展望 キャリア発達 ライフプランニング 職業指導 縦...
一般注記
...満足・大学生活と職業探索行動・
職場適応
に関する回想,ライフ・プランニングの測定,時間的展望とアイデ...
労働の科学49巻2号
労働の科学49巻2号
紙
文書・図像類
池田 喜郎/逸見 武光/林 峻一郎/久保田 浩也/箕輪 尚子/越河 六郎/池上 敦子/三浦 豊彦/野村 茂/清水 英佑/佐々木 司/上田 厚/南 正康/三浦 豊彦/野沢 浩/中原 厚/
1994-02-01
49 2
p.1-60
全国の図書館
件名
...トレスマネジメント/新入社員
職場適応
新規採用者 ストレスマネジメント/職業生活 順応 適応 新...
新卒看護師の組織社会化尺度の開発
新卒看護師の組織社会化尺度の開発
紙
博士論文
三輪, 聖恵
全国の図書館
件名
新卒看護師 組織社会化 尺度開発
職場適応
new graduate nurses organizat...
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