日本の民間企業の難民...

日本の民間企業の難民雇用動機及び職場融合のプロセスの特定 : グラウンデッド・セオリー・アプローチ(GTA)を用いた日本の難民受け入れ企業のインタビュー分析による

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日本の民間企業の難民雇用動機及び職場融合のプロセスの特定 : グラウンデッド・セオリー・アプローチ(GTA)を用いた日本の難民受け入れ企業のインタビュー分析による

国立国会図書館請求記号
Z3-B544
国立国会図書館書誌ID
033233847
資料種別
記事
著者
中村 恵理ほか
出版者
名古屋 : 国際開発学会
出版年
2023-11
資料形態
掲載誌名
国際開発研究 = Journal of international development studies / 国際開発学会 編 32(2):2023.11
掲載ページ
p.13-30
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書誌情報

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デジタル

資料種別
記事
著者・編者
中村 恵理
保井 俊之
白坂 成功
並列タイトル等
Identifying Japanese Companies' Motivations for Refugee Employment and Processes Realizing Refugee Workforce Integration : Analysis of Refugee Employer Interviews by Grounded Theory Approach (GTA)
タイトル(掲載誌)
国際開発研究 = Journal of international development studies / 国際開発学会 編
巻号年月日等(掲載誌)
32(2):2023.11
掲載巻
32
掲載号
2
掲載ページ
13-30