女性発の働き方改革で男性も変わる、企業も変わる

• Material Type: 図書
• ISBN: 978-4-86326-257-7
• Title: 女性発の働き方改革で男性も変わる、企業も変わる
• Title Transcription: ジョセイハツ ノ ハタラキカタ カイカク デ ダンセイ モ カワル キギョウ モ カワル
• Author/Editor: 小島明子 著; 井熊均 監修
• Author Heading: 小島, 明子, 1976- コジマ, アキコ, 1976- ( 001291404 )Authorities; 井熊, 均, 1958- イクマ, ヒトシ, 1958- ( 00684254 )Authorities
• Publication, Distribution, etc.: 東京 : 産労総合研究所出版部経営書院
• Publication Date: 2018.4
• Publication Date (W3CDTF): 2018
• Extent: 143p
• Size: 21cm
• Place of Publication (Country Code): JP
• Text Language Code: jpn
• Subject Heading: 女性労働--日本 ジョセイロウドウ ニホン ( 00937321 )Authorities
• NDC 10th ed.: 366.38 : Labor economics. Labor problems
• NDLC: EL187
• Target Audience: 一般
• Note (General): 奥付のタイトル (誤植) : 女性発の働き方改革で男性も変わる、企業が変わる
• Price: 1700円
• Holding library: 国立国会図書館
• Call No.: EL187-L228
• Data Provider (Database): 国立国会図書館 : 国立国会図書館蔵書; https://ndlsearch.ndl.go.jp
• Bibliographic ID (NDL): 028884534; http://id.ndl.go.jp/bib/028884534
• National Bibliography No. (JPNO): 23048473
• TOHAN MARC No.: 33741642
• Cataloging Rule: Nippon Cataloguing Rules 1987 Revised Edition
• Bibliographic Record Category (NDL): 111

• Summary, etc.: 少子高齢化に伴う労働人口の減少に応じた人手の獲得と、優秀な人材の獲得や長時間労働是正のために、現在の日本では「働き方改革」が大きな注目を集めています。本書は、女性や管理職への調査やインタビュー、そして働き方改革を牽引している事例をもとに、まず女性発で働き方改革をすることで、男性の働き方を変え、社会の...
• Author introduction: 小島 明子 １９７６年東京都生まれ。株式会社日本総合研究所 創発戦略センター/ＥＳＧリサーチセンター ＥＳＧアナリスト。 環境・社会・ガバナンス（ＥＳＧ）の観点からの企業評価業務に従事。その一環として、女性を含む多様な人材の活躍推進に関する調査研究、企業向けの女性活躍推進の診断を行っている。(Pro...

Table of Contents

第１章 なぜ、女性発の働き方改革なのか

第２章 高学歴女性の働き方調査、男性管理職の意識調査から見えた日本の課題

第３章 事例で見る、働き方改革を牽引する女性たち

第４章 女性発の働き方改革で男性も変わる

第５章 女性発働き方改革に向けた１０の提言