優秀な人材が求める3つのこと : 退職を前提とした組織運営と人材マネジメント
優秀な人材が求める3つのこと = Three things that the best candidates look for : 退職を前提とした組織運営と人材マネジメント
- Call No. (NDL)
- DH311-R36
- Bibliographic ID of National Diet Library
- 033361109
Detailed bibliographic record
Summary, etc.：
- 優秀な人材はなぜ辞めるのか？分析から導いた３つのポイントと、現在の人材市場に合った人事施策と組織運営の指針を解説します。(Provided by: 出版情報登録センター（JPRO）)
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Table of Contents
はじめに
第１章人材問題の正体と解決の道筋
１-１企業経営における人材問題の位置付けとこれまでの取り組み
１-２人材問題の正体
１-３人材問題の解決への道筋
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Northern Japan
山形県立図書館
Paper- Call No.：
- 336.4-ｸﾙ
- Book Registration Number：
- 109434226
Kanto
横浜市立図書館
Paper- Call No.：
- 336.4ク
- Book Registration Number：
- 2076276482
Tokai/Hokuriku
福井県立図書館
Paper- Call No.：
- 336.4/ｸﾙﾏ
- Book Registration Number：
- 1017120369
Chugoku
岡山県立図書館
Paper- Call No.：
- 336.4/ｸﾙ24/
- Book Registration Number：
- 0016691396
Shikoku
高知県立図書館
Paper- Call No.：
- 336.4-ｸﾙ
- Book Registration Number：
- 1112211832
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Bibliographic Record
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- Material Type
- 図書
- ISBN
- 978-4-296-20454-0
- Title Transcription
- ユウシュウ ナ ジンザイ ガ モトメル ミッツ ノ コト
- Author/Editor
- 車谷貴広 著
- Author Heading
- 著者 ： 車谷, 貴広 クルマタニ, タカヒロ ( 033402820 )Authorities
- Publication, Distribution, etc.
- Publication Date
- 2024.3
- Publication Date (W3CDTF)
- 2024
- Extent
- 279p