労働法令通信34(9)(1231)

• Material Type: 雑誌
• Title: 労働法令通信
• Title Transcription: ロウドウ ホウレイ ツウシン
• Volume: 34(9)(1231)
• Author Heading: 労働法令 ロウドウ ホウレイ ( 01227469 )Authorities; 労働法令協会 ロウドウ ホウレイ キョウカイ ( 00260825 )Authorities
• Publication, Distribution, etc.: 東京 : 労働法令
• Publication Date: 1981-04
• Publication Date (W3CDTF): 1981-04
• Year and volume of publication: [Vol.4,no.17]-v.21,no.1(昭和43年1月中旬),v.21,no.2通巻810号(昭和43年1月下旬)-v.58,no.8通巻2039号(2005年3月28日),no.2040(平成17年4月8日)-
• Size: 26cm
• Place of Publication (Country Code): JP
• Text Language Code: jpn
• NDLC: ZA23
• Note (General): 本タイトル等は最新号による; 編者変遷: 労働法令協会; 出版者変遷: 労働法令協会 (v. 4, no.20-) → 労働法令 (<no. 2246>-); 大きさ: 変更あり 別冊, 臨時増刊とも
• Note (Cumulative Index): 総目次・総索引あり
• Note (Related Material): 「労働法令」の改題
• DOI: 10.11501/2821760; https://doi.org/10.11501/2821760
• Persistent ID (NDL): info:ndljp/pid/2821760; https://dl.ndl.go.jp/pid/2821760
• Collection (particular): 国立国会図書館デジタルコレクション > デジタル化資料 > 雑誌; https://dl.ndl.go.jp/collections/A00002
• Producer: 国立国会図書館
• Production year (W3CDTF): 2011-03-31
• Date Accepted (W3CDTF): 2011-09-13T16:22:18+09:00
• Format (IMT): image/jp2
• Access Restrictions: 国立国会図書館内限定公開
• Service for the Digitized Contents Transmission Service: 図書館・個人送信対象外
• Availability of remote photoduplication service: 可
• Year and volume of holding: Vol.4,no.20(昭和26年6月11・16日)-v.21,no.1(昭和43年1月中旬),v.21,no.2通巻810号(昭和43年1月下旬)-v.58,no.8通巻2039号(2005年3月28日),no.2040(平成17年4月8日)- (欠: Vol.4,no.41,v.7,no.6,23,v.8,no.33,v.18,no.28)
• Call No.: Z2-322
• Original Material (JPNO): 00024771
• Periodical Title (Persistent ID (NDL)): info:ndljp/pid/2896118; https://dl.ndl.go.jp/pid/2896118
• Data Provider (Database): 国立国会図書館 : 国立国会図書館デジタルコレクション; https://dl.ndl.go.jp

Table of Contents

第三次産業の労働条件確保対策を推進――労働条件の明示、八時間労働制の特例廃止等 /

昭和五六年度労働基準行政の運営について

(1)56年度労働保険の年度更新手続――労災保険率・雇用保険率改正に伴う様式記載要領 /

(2)身体障害者雇用納付金申告手続――納付金の申告・納付、雇用調整金の申請手続等 /

春闘・時短・定年延長等で論議――賃上げ額は広い角度から判断すべきと経企庁長官答弁 /