人事評価制度が50分で理解でき、1日で完成する本

• Material Type: 図書
• ISBN: 978-4-496-05459-4
• Title: 人事評価制度が50分で理解でき、1日で完成する本
• Title Transcription: ジンジ ヒョウカ セイド ガ ゴジップン デ リカイ デキ イチニチ デ カンセイ スル ホン
• Author/Editor: 山本昌幸 著; 尾田ちひろ 絵
• Author Heading: 山本, 昌幸 ヤマモト, マサユキ ( 01235070 )Authorities; 尾田, ちひろ, 1999- オダ, チヒロ, 1999- ( 001341409 )Authorities
• Publication, Distribution, etc.: 東京 : 同友館
• Publication Date: 2020.1
• Publication Date (W3CDTF): 2020
• Extent: 134p
• Size: 20cm
• Place of Publication (Country Code): JP
• Text Language Code: jpn
• Subject Heading: 勤務成績評定 キンムセイセキヒョウテイ ( 00565840 )Authorities
• NDC 10th ed.: 336.43 : Business management
• NDLC: DH321
• Target Audience: 一般
• Note (Bibliography): 文献あり
• Price: 1500円
• Holding library: 国立国会図書館
• Call No.: DH321-M9
• Data Provider (Database): 国立国会図書館 : 国立国会図書館蔵書; https://ndlsearch.ndl.go.jp
• Bibliographic ID (NDL): 030187947; http://id.ndl.go.jp/bib/030187947
• National Bibliography No. (JPNO): 23335376
• TOHAN MARC No.: 34025980
• Cataloging Rule: Nippon Cataloguing Rules 1987 Revised Edition
• Bibliographic Record Category (NDL): 111

• Summary, etc.: 本文とイラストによりよくわかる。新卒採用や外国人採用にも効く人事評価制度を1日で完成させる。(Provided by: 出版情報登録センター（JPRO）)
• Author introduction: 山本昌幸 1963年生まれ。あおいコンサルタント株式会社 代表取締役。東海マネジメント所長。 1991年、社会保険労務士として独立し、1997年に会社を設立。ISO主任審査員として1200回以上の審査経験、300社以上のフルコンサル経験（指導期間3ヶ月以上）、講師経験も250回以上を務める。「人事制...

Table of Contents

1章　問題だらけの人事評価制度

2章　人事評価制度は人材育成のツール

3章　こうあるべき人事評価制度

4章　策定がカンタン・運用がラク・成果がわかりやすい　人事評価制度を考える

5章　理想的な「カンタンすぎる人事評価制度」