データ主導の人材開発・組織開発マニュアル : 「社員意識調査」と「多面評価」の徹底活用を中心に

• Material Type: 図書
• ISBN: 978-4-86326-306-2
• Title: データ主導の人材開発・組織開発マニュアル : 「社員意識調査」と「多面評価」の徹底活用を中心に
• Title Transcription: データ シュドウ ノ ジンザイ カイハツ ソシキ カイハツ マニュアル : シャイン イシキ チョウサ ト タメン ヒョウカ ノ テッテイ カツヨウ オ チュウシン ニ
• Author/Editor: 南雲道朋 著
• Author Heading: 著者 ： 南雲, 道朋 ナグモ, ミチトモ ( 01104912 )Authorities
• Publication, Distribution, etc.: 東京 : 産労総合研究所出版部経営書院 (出版)
• Publication Date: 2021.3
• Publication Date (W3CDTF): 2021
• Extent: 191p
• Size: 21cm
• Place of Publication (Country Code): JP
• Text Language Code: jpn
• Content Type: テキスト
• Media Type: 機器不用
• Carrier Type: 冊子
• Subject Heading: 人事管理--データ処理 ジンジカンリ データショリ ( 00580806 )Authorities; 経営組織 ケイエイソシキ ( 00565325 )Authorities
• NDC 10th ed.: 336.4 : Business management
• NDLC: DH311
• Target Audience: 一般
• Note (Bibliography): 文献あり
• Price: 1800円
• Holding library: 国立国会図書館
• Call No.: DH311-M302
• Data Provider (Database): 国立国会図書館 : 国立国会図書館蔵書; https://ndlsearch.ndl.go.jp
• Bibliographic ID (NDL): 031283992; http://id.ndl.go.jp/bib/031283992
• National Bibliography No. (JPNO): 23499411
• TOHAN MARC No.: 34175830
• Cataloging Rule: Nippon Cataloging Rules 2018 Edition
• Bibliographic Record Category (NDL): 111

• Summary, etc.: データ活用が必須となる時代の人材開発・組織開発のあり方がどのようなものなのか理解できます。(Provided by: 出版情報登録センター（JPRO）)
• Author introduction: 南雲 道朋 東京大学法学部卒、日系大手電気通信メーカーのソフトウェア開発企画部門に勤務後、外資系コンサルティング会社にて現場再生のコンサルティングに従事。 1998年以降、マーサージャパン、ＨＲアドバンテージ、トランストラクチャなどにおいて、人事・組織に関するコンサルティングやウェブソリューション開...

Table of Contents

目的編

第１章　データで人材開発・組織開発は変わる

第２章　データが促す人材開発と組織開発の一体化

設計編

第３章　人材開発部門で扱うべきデータとは