「儲かる会社」の心理的安全性

• Material Type: 図書
• ISBN: 978-4-8156-1593-2
• Title: 「儲かる会社」の心理的安全性
• Title Transcription: モウカル カイシャ ノ シンリテキ アンゼンセイ
• Author/Editor: 小山昇 著
• Author Heading: 著者 ： 小山, 昇, 1948- コヤマ, ノボル, 1948- ( 00517906 )Authorities
• Publication, Distribution, etc.: 東京 : SBクリエイティブ (出版)
• Publication Date: 2023.7
• Publication Date (W3CDTF): 2023
• Extent: 231p
• Size: 19cm
• Place of Publication (Country Code): JP
• Text Language Code: jpn
• Content Type: テキスト
• Media Type: 機器不用
• Carrier Type: 冊子
• Subject Heading: 経営組織 ケイエイソシキ ( 00565325 )Authorities; 組織心理学 ソシキ シンリガク ( 00576670 )Authorities
• NDC 10th ed.: 336.3 : Business management
• NDLC: DH226
• Target Audience: 一般
• Price: 1600円
• Holding library: 国立国会図書館
• Call No.: DH226-M203
• Data Provider (Database): 国立国会図書館 : 国立国会図書館蔵書; https://ndlsearch.ndl.go.jp
• Bibliographic ID (NDL): 032893330; http://id.ndl.go.jp/bib/032893330
• National Bibliography No. (JPNO): 23862949
• TOHAN MARC No.: 34490344
• Cataloging Rule: Nippon Cataloging Rules 2018 Edition
• Bibliographic Record Category (NDL): 111

• Summary, etc.: Googleが「良い組織の条件」として提唱し、注目を集める「心理的安全性」。中小企業経営のカリスマとして知られる小山氏も、柔軟な組織づくりを推進してきた。人材不足で困っている、社員が辞めてしまう、部下のモチベーションが低いなど、マネジメントに悩みを抱える経営者・管理職に対し、社員の「心理的安全性」を...
• Author introduction: 小山 昇 小山昇（こやま・のぼる） 株式会社武蔵野代表取締役社長。 1948年、山梨県生まれ。東京経済大学卒業後、1976年に日本サービスマーチャンダイザー（現・武蔵野）に入社。一時期、独立して自身の会社を経営していたが、1987年に株式会社武蔵野に復帰し、1989年より社長に就任。 赤字続き...

Table of Contents

【目次】

第1章 「本音で話せる職場」は価値観の共有で生まれる

第2章 気の合わない優秀な同僚より、気の合う平凡な同僚

第3章 「飲み会がない」は、職場の危険信号

第4章 不透明な人事は、社員を萎縮させる