賃金・人事処遇制度と運用実態をめぐる新たな潮流 第5回 : 期待役割を基軸としたコース制人事体系を導入 : 給与・賞与・退職金へ査定を反映 : 日本郵政グループの新たな人事・給与制度と交渉の到達点 : 日本郵政グループ労働組合
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- Material Type
- 記事
- Author/Editor
- 新井栄三
- Publication, Distribution, etc.
- Publication Date
- 2014-03-25
- Publication Date (W3CDTF)
- 2014-03-25
- Periodical title
- Business labor trend
- No. or year of volume/issue
- 2014年(4月)
- Volume
- 2014年(4月)
- Text Language Code
- jpn