ホワイトカラーの人材・組織マネジメント : 大学職員フィールドへのJD-Rモデルの適用

• Material Type: 博士論文
• Title: ホワイトカラーの人材・組織マネジメント : 大学職員フィールドへのJD-Rモデルの適用
• Title Transcription: ホワイト カラー ノ ジンザイ ソシキ マネジメント : ダイガク ショクイン フィールド エノ JD-R モデル ノ テキヨウ
• Author/Editor: 村山, 孝道
• Author Heading: 村山, 孝道
• Publication Date: 2023-03-21
• Publication Date (W3CDTF): 2023-03-21
• Alternative Title: ホワイトカラーの人材組織マネジメント : 大学職員フィールドへのJD-Rモデルの適用
• Degree grantor/type: 同志社大学
• Date Granted: 2023-03-21
• Date Granted (W3CDTF): 2023-03-21
• Dissertation Number: 甲第1275号
• Degree Type: 博士(技術・革新的経営); Doctor of Philosophy in Technology and Innovative Management
• Text Language Code: jpn
• Subject Heading: ホワイトカラー; 人材・組織マネジメント; JD-Rモデル; 大学職員; 人材開発・組織開発; white collar; HRM; JD-R model
• Target Audience: 一般
• Note (General): application/pdf
• DOI: 10.14988/0000029570; https://doi.org/10.14988/0000029570
• Persistent ID (NDL): info:ndljp/pid/13235147; https://dl.ndl.go.jp/pid/13235147
• Collection: 障害者向け資料
• Collection (Materials For Handicapped People:1): テキストデータ
• Collection (particular): 国立国会図書館デジタルコレクション > デジタル化資料 > 博士論文; https://dl.ndl.go.jp/collections/A00014
• Acquisition Basis: 博士論文（自動収集）
• Date Accepted (W3CDTF): 2024-01-19T16:23:14+09:00
• Format (IMT): application/pdf
• Access Restrictions: 国立国会図書館内限定公開
• Service for the Digitized Contents Transmission Service: 図書館・個人送信対象外
• Availability of remote photoduplication service: 可
• Periodical Title (URI): https://doi.org/10.14988/0000029570; https://doshisha.repo.nii.ac.jp/records/29570
• Data Provider (Database): 国立国会図書館 : 国立国会図書館デジタルコレクション; https://dl.ndl.go.jp

• Summary, etc.: 大学及び職員を取り巻く様々な環境の急激な変化、職員の仕事の要求度(Demand)の上昇や健康障害リスク、他のホワイトカラーとの比較における職員の強みや弱み、法令改正によって再定義された職員の役割、そして職員フィールドの構造的・組織的特徴を踏まえ、且つ、ホワイトカラー職種の中でも、特に職務成果の可視化...