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変化を起こすリーダーはまず信頼を構築する : 生き残る組織に変えるリーダーシップ
変化を起こすリーダーはまず信頼を構築する : 生き残る組織に変えるリーダーシップ
紙
図書
フランシス・フライ, アン・モリス 著, 江尻美由紀 訳
日本能率協会マネジメントセンター
2024.6
<
DH231
-R79>
国立国会図書館
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NDLC
DH231
リーダー1年目のマネジメント大全
リーダー1年目のマネジメント大全
紙
デジタル
図書
木部智之 著
三笠書房
2024.5
<
DH231
-R63>
国立国会図書館
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NDLC
DH231
部下の育成は仕組みが9割 : 6000の現場で磨かれた実践メソッド
部下の育成は仕組みが9割 : 6000の現場で磨かれた実践メソッド
紙
図書
岡本陽 著
みらいパブリッシング
2024.5
<
DH231
-R78>
国立国会図書館
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DH231
True Northリーダーたちの羅針盤フィールドブック : 「オーセンティック・リーダーシップ」を発揮するためのガイド
True Northリーダーたちの羅針盤フィールドブック : 「オーセンティック・リーダーシップ」を発揮するためのガイド
紙
図書
ニック・クレイグ, ビル・ジョージ, スコット・スヌーク 著, 小川孔輔, 林麻矢 訳
生産性出版
2024.4
<
DH231
-R55>
国立国会図書館
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DH231
まんがでわかる社員の力で最高のチームをつくる1分間エンパワーメント
まんがでわかる社員の力で最高のチームをつくる1分間エンパワーメント
紙
図書
ブランチャード・ジャパン 監修, 小山鹿梨子 まんが
宝島社
2024.6
<
DH231
-R75>
国立国会図書館
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DH231
リーダーは日本史に学べ : 武将に学ぶマネジメントの本質34
リーダーは日本史に学べ : 武将に学ぶマネジメントの本質34
紙
デジタル
図書
増田賢作 著, 小和田哲男 監修
ダイヤモンド社
2024.6
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DH231
女性監査役等50名の想い : 進化するコーポレート・ガバナンスの担い手として
女性監査役等50名の想い : 進化するコーポレート・ガバナンスの担い手として
紙
図書
日本監査役協会企画部広報課 編集
日本監査役協会
2024.4
<
DH231
-R81>
国立国会図書館
NDLC
DH231
ジャック・ウェルチ「20世紀最高の経営者」の虚栄
ジャック・ウェルチ「20世紀最高の経営者」の虚栄
紙
デジタル
図書
デイヴィッド・ゲレス 著, 渡部典子 訳
早川書房
2024.5
<
DH231
-R73>
国立国会図書館
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NDLC
DH231
心を守りチーム力を高めるEQリーダーシップ
心を守りチーム力を高めるEQリーダーシップ
紙
図書
近藤弥生子 著
日経BP
2024.5
<
DH231
-R74>
国立国会図書館
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NDLC
DH231
事業承継の安心手引 2024年度版
事業承継の安心手引 2024年度版
紙
図書
徳田孝司 編
アール・シップ
2024.6
<
DH231
-R80>
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DH231
なぜこんな人が上司なのか (新潮新書 ; 1035)
なぜこんな人が上司なのか (新潮新書 ; 1035)
紙
記録メディア
デジタル
図書
障害者向け資料あり
桃野泰徳 著
新潮社
2024.3
<
DH231
-R48>
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DH231
社員の働きがいをつくるエンゲージメント : 夢が叶う30の仕掛け
社員の働きがいをつくるエンゲージメント : 夢が叶う30の仕掛け
紙
図書
池田秀一 著
ぱる出版
2024.6
<
DH231
-R82>
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NDLC
DH231
誰にも負けない努力 : 仕事を伸ばすリーダーシップ (PHP文庫 ; い28-9)
誰にも負けない努力 : 仕事を伸ばすリーダーシップ (PHP文庫 ; い28-9)
紙
図書
障害者向け資料あり
稲盛和夫 述, 稲盛ライブラリー 編
PHP研究所
2024.6
<
DH231
-R76>
国立国会図書館
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NDLC
DH231
リーダーシップ・シフト : 全員活躍チームをつくるシェアド・リーダーシップ
リーダーシップ・シフト : 全員活躍チームをつくるシェアド・リーダーシップ
紙
図書
堀尾志保, 中原淳 著
日本能率協会マネジメントセンター
2024.6
<
DH231
-R77>
国立国会図書館
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NDLC
DH231
後継者
後継者
紙
デジタル
図書
石井憲正 著
クロスメディア・パブリッシング
2024.2
<
DH231
-R24>
国立国会図書館
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NDLC
DH231
できる上司は会話が9割 (知的生きかた文庫 ; は38-1)
できる上司は会話が9割 (知的生きかた文庫 ; は38-1)
紙
図書
林健太郎 著
三笠書房
2024.4
<
DH231
-R41>
国立国会図書館
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NDLC
DH231
Z世代に嫌われる上司嫌われない上司
Z世代に嫌われる上司嫌われない上司
紙
図書
加藤京子 著
ぱる出版
2024.4
<
DH231
-R59>
国立国会図書館
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DH231
Seven Codes : 経営者が貫く成功の原則
Seven Codes : 経営者が貫く成功の原則
紙
図書
森山葉月 取材・文, Blue株式会社 監修
左右社
2024.5
<
DH231
-R65>
国立国会図書館
NDLC
DH231
柔軟なリーダーシップ : 権威と協調を自在に使い分ける
柔軟なリーダーシップ : 権威と協調を自在に使い分ける
紙
図書
ジェフリー・ハル 著, 川﨑千歳 訳
ディスカヴァー・トゥエンティワン
2024.4
<
DH231
-R62>
国立国会図書館
全国の図書館
NDLC
DH231
MBA言語化トレーニング : 思考力を高める人を動かす
MBA言語化トレーニング : 思考力を高める人を動かす
紙
図書
グロービス 著, 嶋田毅 執筆
PHP研究所
2024.6
<
DH231
-R69>
国立国会図書館
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DH231
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